Experis a pour habitude de mettre en avant ses contrats avec les entreprises du secteur luxe (Dior, LVMH, Mohët Hennessy, Lacoste, etc…). Si pour certains salariés, devenir technicien VIP est un gage d’évolution ; la réalité du terrain avec ses […]
8 MARS 2024 : Une grève féministe pour l’égalité Le 8 mars marque la journée internationale de lutte pour les droits des femmes, une journée de grève féministe de toutes et tous pour revendiquer et gagner l’égalité réelle au travail […]
Pour une responsable d’agence, Experis file une Tesla En début d’année, Experis a publié un sympathique message de notre DRH, vantant les mérites de notre entreprise qui prend soin de ses salariés. C’est effectivement le cas ! En allant sur […]
Il est temps de parler des 32 heures Depuis de nombreuses années, la CGT milite pour une réduction du temps de travail, notamment en faveur de la semaine de 4 jours. Présentation du projet Experis : Toujours à la recherche […]
Les « négociations » annuelles obligatoires viennent de se terminer. Voici ce que la CGT a demandé : Augmentations générales de 100 € / mois pour tout salarié gagnant moins de 2000 € ; Augmentation des tickets restaurants et primes […]
Faire des économies sur les « pauses WC » Sur le CDS de Lille, lors de la migration de l’outil des saisies d’activité, un cador Experis a eu la bonne idée de supprimer le temps de pause alloué pour les […]
